前三天试用期,辞职有工资吗?

试用期三天辞职也有工资。依据《劳动法》,劳动者提供劳动,用人单位应支付工资。若拒付,可投诉或仲裁。不及时处理,劳动者权益受损,用人单位可能面临法律处罚。
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试用期辞职有工资。操作如下:1.与用人单位沟通,要求支付工资;2.若沟通无果,收集工作证据;3.向劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁;4.如需赔偿,也需准备相应证据应对。
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试用期辞职工资问题,常见处理为投诉或仲裁。若用人单位拒付,可选择向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁来维权,根据具体情况选择最适合的方式。
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